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IMPORTANTE!!!!!!!!! Si avvisano i gentili visitatori che da quest'anno i corsi dovranno essere pagati OBBLIGATORIAMENTE in maniera anticipata.
Per ritenere valida l'iscrizione si dovrà inviare il volantino COMPILATO IN OGNI SUA PARTE unitamente alla PROVA DELL'AVVENUTO PAGAMENTO.
In caso contrario, la segreteria si riserva il diritto di non considerarvi iscritti/partecipanti al corso.
Struttura del corso - Titolo: FORMAZIONE GENERALE DEI LAVORATORI ai sensi del D.Lgs.81/2008 - 4 ore in materia di Sicurezza e Igiene del lavoro
Durata : 4 ore di lezioni teoriche
Verifica formativa: a conclusione del modulo
Metodologia del corso: Lezione frontale dinamica con i partecipanti e test di verifica
Orario: Mattino 08.30 - 12.30
Il corso è rivolto a: tutti i lavoratori codificati secondo la definizione dell'art. 2 D.lgs. 81/2008.
Obiettivi e contenuti
I contenuti della formazione comprendono:
- principi ed applicazione del protocollo condiviso per la prevenzione del contagio da Covid-19 sui luoghi di lavoro
- concetti di rischio e danno,
- prevenzione e protezione,
- organizzazione della prevenzione aziendale,
- diritti, doveri e sanzioni per i vari soggetti aziendali,
- organi di vigilanza, controllo e assistenza.
L'ATTIVITA' FORMATIVA VIENE EFFETTUATA SECONDO QUANTO PREVISTO AL PUNTO 4 DELL'ACCORDO STATO REGIONI del 21/12/2011 ed al raggiungimento di un numero minimo di discenti a discrezione dell'ente formatore. Attività comprendente fino a 35 partecipanti aziendali per singolo evento.
I corsi di formazione sono quelli previsti a calendario e presso la sede EcoByte, ad eccezione di quelli ai lavoratori ai sensi dell'Art.37 comma 1 e 3 del D.Lgs.81/2008, che possono eventualmente essere tenuti presso le sedi del cliente.
N.B. Qualora venisse richiesta la stampa cartacea della documentazione per ogni partecipante all'evento formativo è da conteggiare un costo supplementare pari a € 10,00 per ogni discente.
D.Lgs.81/2008 Art. 37. - Formazione dei lavoratori e dei loro rappresentanti
7. I preposti ricevono a cura del datore di lavoro e in azienda, un'adeguata e specifica formazione e un aggiornamento periodico in relazione ai propri compiti in materia di salute e sicurezza del lavoro. I contenuti della formazione di cui al presente comma comprendono:
a) principali soggetti coinvolti e i relativi obblighi;
b) definizione e individuazione dei fattori di rischio;
c) valutazione dei rischi;
d) individuazione delle misure tecniche, organizzative e procedurali di prevenzione e protezione.
